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Propuesta de incremento salarial y permanencia de extralegales en 2021

Noticias / Medellín / Viernes, 22 de Enero de 2021

Propuesta de incremento salarial y permanencia de extralegales en 2021

Consideramos que Confiar tiene muchísimas alternativas, por ejemplo aplazando altas inversiones como Laureles, una Agencia que contó con una destinación de recursos considerable en el año 2020, y que continuará exigiendo mayor inyección para los años venideros; disminuir también algunos presupuestos que no son vitales para el funcionamiento de la Cooperativa y que se convierten más bien en un derroche permanente, como son los gastos de representación, las asesorías externas, contrataciones con terceros de algunas labores que se pueden realizar con el personal interno, la línea editorial, algunos eventos que si bien se realizan no presenciales tienen una inversión importante. Es decir que existen muchas alternativas diferentes para enfrentar este momento, acciones que contribuyen en la reducción significativa de los gastos y que no necesariamente impacten nuestros salarios y beneficios. 

Carta de despido

Noticias / Medellín / Martes, 15 de Diciembre de 2020

Carta de despido

CONRAIZ reitera que si hay masacre laboral y persecución sindical en CONFIAR

Noticias / Medellín / Jueves, 10 de Diciembre de 2020

CONRAIZ reitera que si hay masacre laboral y persecución sindical en CONFIAR

Cuestionamos las afirmaciones del presidente del Consejo de Administración respecto a nuestro comunicado publicado con fecha del pasado 2 de diciembre, a través del cual mencionamos tres despidos sin justa causa. En dicho comunicado afirma que “calificar como ‘masacre laboral’ la terminación de contrato a tres trabajadoras, en diferentes circunstancias de lugar y tiempo, y por motivos que no guardan ninguna relación entre sí, constituye, a nuestro juicio, una expresión fuera de tono y exagerada”.

¿Será que para determinar que estos despidos son un atropello deben ser numerosos? ¿O tal vez coincidir puntualmente en las acciones que llevaron a la Administración a despedir a estas trabajadoras, o, incluso, en el mismo día del despido para poder llamarlo “masacre laboral”?.

Masacre laboral en Confiar

Noticias / Medellín / Miércoles, 02 de Diciembre de 2020

Masacre laboral en Confiar

Sabemos que el despido sin justa causa es legal, pero no debería verse como legítimo en una cooperativa como Confiar, que hoy es lo que es gracias a muchas personas trabajadoras, que durante 48 años han aportado a pensar y hacer posible este proyecto, seguimos haciendo un llamado a la coherencia, es necesario en estos tiempos proteger y defender nuestro proyecto Cooperativo, y el primer paso para esto es proteger y defender los derechos de las personas trabajadoras.

Esto sí me pasa a mí…

Noticias / Medellín / Miércoles, 18 de Noviembre de 2020

Esto sí me pasa a mí…

Por esto reiteramos nuestra solicitud a la administración que busque la forma para que se paguen las primas extralegales en diciembre, aunque entendemos que los excedentes son importantes, sin embargo consideramos que la balanza debe ser más justa, a los asociados se les ha considerado plan de alivios, se han bajado intereses para lograr aumentar colocación, etc… ¿y para los trabajadores qué?.

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